下午签约仪式在长沙百美汇多功能厅正式举行，长沙百美汇教务主管王主管与行聚头疗高总郑重签署校企合作协议。

根据协议，双方将在人才定向培养、课程共建、实习就业直通等方面展开深度合作。行聚头疗将参与百美汇相关专业的课程设计，将门店一线服务标准、技术流程融入教学；百美汇则为行聚头疗定向输送经过系统培训的专业人才，实现“入学即定向、毕业即就业”的无缝衔接。

长沙百美汇表示，此次合作是学校深化产教融合的又一重要成果。通过与行聚头疗这样处于高速发展期的企业建立深度合作，为学子开辟了一条通往美业赛道的“快车道”。
 

面对严峻的就业形势，邓经理提出了一套“好工作”的评判标准。

一是行业与平台前景——公司行业是否处于上升期？是否属于朝阳产业？是否能够提供稳定的平台？这两个因素决定了你不会干两年还得换。

二是个人成长前景——是否能够提供学习机会，能学到真本事吗？有清晰的晋升通道吗？未来能走到哪里去？

三是个人工作适配度——工作内容匹配度、工作环境与氛围是否适合自己？

那么，目前什么行业值得选？高总给出了答案——大健康产业。

2025年大健康产业规模已突破10万亿元，预计2026年将达10.66万亿元。国家战略让这个行业的需求持续增长。更关键的是——这个行业不看学历看能力，你愿意学就有机会。 大健康产业门槛低、天花板高、刚需强——三样全占。你学三年手艺，在这里全是优势。

随后高总分享了自己的亲身经历。12年前，他和大多数人一样迷茫——没有学历光环、没有家庭背景、没有关系人脉。转机出现在他下定决心“自我革命”的那天。他看清了自己想要什么、未来想到哪里去，然后加入远元集团，从基层做起月薪2000块，第10年，成为品牌运营负责人，年薪100万。

从2000元到100万，差距在哪？高总说：“我做对了两件事。”

第一件：选对平台比努力更重要。 “努力决定下限，平台决定上限。你是一粒种子，撒在沙漠里再努力也长不成大树。好平台决定了你的成长速度、身边圈层和未来选择权。光努力不选平台，就像用全力划一条搁浅的船——累死了也不动。好平台的标准：有人带你、有清晰路径、干一年增值一年。月薪2000到100万，不是我多能拼，是我选对了那个让努力放大的平台。”

第二件：学会“吸星大法”。 “你出了社会，最大的资产不是学历、不是证书，是你的成长能力。跟领导学、跟同事学、跟对手学、跟客户学——自己成长后，你走到哪都有饭吃。”

交流分享会圆满结束，详实的分享让同学们受益颇多。

行聚头疗，是湖南行聚科技发展有限公司旗下品牌，其创始人夏俭兴先生同时也是远元集团创始股东兼湖南分公司总经理、湖南省陕西商会会长。凭借二十三年大健康产业的深厚积淀，他秉持“为生命加分”的信仰，创立了行聚头疗这一全新品牌。

行聚头疗依托远元集团全国413家门店的成熟运营经验与规模化布局（即将完成500家门店的战略目标），从“足”到“头”、从“头”到“全身”延伸服务链路，打造社区头疗养生新业态。

品牌规模：目前已在长沙布局11家、南京2家头疗标杆门店，2026年计划布局10-30家，2027年拓展至5个省区，未来十年内目标打造10000家社区门店的连锁网络。

晋升通道：提供双向发展路径——技术路线（头疗师→技术主管→总监→区域技术负责人）和管理路线（基层→店长→经理→大区→品牌运营负责人），同时支持有创业意愿的员工自主开店、品牌加盟。

加入行聚头疗，你还能获得清晰的晋升通道、远超行业的收入空间，以及不再迷茫的人生方向。

本次大师课，是长沙百美汇深化校企合作的又一次成功实践。

行聚头疗作为大健康产业头疗赛道的连锁品牌，正处于快速扩张阶段，对专业人才需求持续旺盛。双方通过“企业大师进校园”的合作模式，让百美汇学子在校期间就能接触一线品牌的运营理念、技术标准与职业发展路径，提前完成从“学员”到“职业人”的认知升级。

百美汇创办于1996年，30年来专注美业教育，累计培养学员超10万名，与全国3000余家企业签订校企合作协议。学校始终坚持“以就业为导向，以实战为核心”，通过引进企业大师课、组织校外实践活动、举办技能大赛等多种形式，不断拓宽学生的专业视野，提升综合竞争力。

在长沙百美汇，这样的企业大师课已成为教学常态。我们相信：只有让学生接触行业最前沿的动态、最落地的实战经验、最真实的职业路径，才能培养出真正受市场欢迎的美业人才。

如果你也对美业充满热爱，渴望找到一份有前景、有成长、有回报的事业——

欢迎来长沙百美汇，等你来实地参观、体验。